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“如果一个寻访员年薪10万,他不可能操作年薪200万候选人的单子,因为他的知识体系和生活阅历不能和客户、候选人达成同频。

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据大数据报告显示,在猎头行业中女性猎头已经占据了56.23%,25岁-30岁是猎头的核心分布年龄段,占41.52%,40岁以上的猎头仅有5.6%。,工作内容:一个职位找20个候选人“基层员工大多数时间在找人,我们的工作内容有80%都是在打电话。,然而,现实中有60%的职场人并不是真正了解猎头。,Carol说,猎头从低到高的职级简单说来有几种,在外资公司尤为明显。,如果寻访员够专业,候选人大多会配合。
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Henry说,企业是不缺猎头的,而猎头却是靠客户吃饭的。

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猎头人物Carol创业酵母投后管理顾问从业三年25岁Henry重庆北斗星辰人力资源顾问有限公司猎头从业近四年26岁李鸣地产行业猎头从业近5年30岁入行门槛:不限专业不求科班出身猎头需要把最好的人才放在最合适的位置上,那么猎头是否都是学人力资源专业出身?北京晨报记者采访的猎头所学专业各不相同,能广交精英朋友、薪水有优势,是猎头职业最吸引他们的地方。

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空姐一般都是通过航空公司专业渠道去招聘的,猎头很难遇到,在网上搜简历也没有。

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他们约候选人大部分选在星级酒店一层的餐吧,很少在咖啡厅。

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一些外资公司会要求英语水平,有的只招211、985学校的毕业生。

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她说,入职前会做例行的背景调查,公司可以委托猎头出背景调查报告,如果是公司自己招聘的,可能会找第三方调查公司。
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